今年以来，消费帮扶公司始终把廉洁文化建设作为推动清廉国企建设的重要抓手，坚持融入日常、融入生活、融入公司实际，推动清廉国企建设走深走实。

以学促廉，筑牢自律思想防线

以党纪学习教育为契机，将党章党规党纪、典型案例学习剖析纳入支部“三会一课”学习内容,充分利用集体学习、主题党日等方式，组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》等，并在微信公众号开设《条例》学习专栏，要求全体党员进一步深化对加强党的纪律建设重要性的认识，做到学得彻底、悟得到位。同时结合集团推出的《每月一案》，深入学习党规党纪和国家监察法律法规，营造学法、知法、守法的良好氛围，使党员干部自觉在制度和规矩下工作生活。

以案为鉴，敲响廉洁自律警钟

开展警示教育系列活动，通过观看警示教育片、通报典型案例等方式，组织全体党员开展研讨、谈体会话感悟，教育引导全体党员时刻保持清醒头脑，以案为鉴，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。聚焦生产经营业务特点，组织党员干部签订《廉洁从业承诺书》，划出纪律红线，明确“清”的界线。全年组织全体职工观看警示教育片3次，利用微信公众号、工作群等载体推送违纪违规典型案例10余次，节前提醒7次，支部书记讲授廉政党课3次。

以谈话廉，关键时刻廉声入耳

支部书记立足监督首责，认真履行第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，通过常态化开展廉政谈话，抓好“关键少数”“重要岗位”“党员青年”的学习督导。以集体谈话、一对一谈话形式对领导班子成员、中层管理人员及重点岗位人员等开展廉政谈话共20余人次，为干部职工敲响廉洁“警钟”，打好廉洁“预防针”，切实压紧压实监督责任。

以家助廉，树立家庭助廉意识

为充分发挥家庭监督在清廉国企建设工作中的积极作用，组织干部职工家属签订《家庭助廉倡议书》，将清廉的因子渗透在家庭教育之中，让亲情监督时刻在线，引导干部职工家属自觉当好“廉内助”、吹好“廉洁风”、管好“自家人”、守好“自家门”，筑牢家庭拒腐防变的坚固长堤。

下一步，消费帮扶公司将持续深化清廉国企建设，继续探索廉洁教育特色载体，深挖公司廉洁文化元素，积极营造崇廉尚德、遵规守纪的良好氛围，以生产、廉洁“双安全”为公司健康发展保驾护航。